“Директор не повинен бути “царем” в школі”.
Ми, батьки учнів 8 класу школи №36 м. Миколаїва, що знаходиться за адресою вул. Погранична, 137, даним листом вимушені звернутися до Вас за допомогою, оскільки вирішити наявну проблему власними силами, ми не маємо можливості.
Тема нашого звернення – це агресивна та груба поведінка директора школи №36 – Олейнікова Світлана Петрівна.
Про це на сторінці Contact Center при Миколаївській міській раді пише Майя Бреус.
Директор не повинен бути таким собі «царем» в школі. Якщо говорити мовою менеджменту освіти, він не повинен знаходитись зверху «ієрархічної» системи управління, він повинен бути всередині всіх шкільних подій, бути ініціатором і творцем нового, цікавого і захоплюючого. Директор повинен надихати і вчителів, і учнів на успіх.
Нажаль, Світлана Петрівна є агресором, який постійно зривається, підвищує голос як на дітей, так і на вчителів нашої школи.
23 жовня 2018 року діти повернулися зі школи зі сльозами на очах через те, що раптово, ніби то «За власним бажанням», посеред навчального року звільняється наш класний керівник Баздирєва Надія Андріївна.
Дослухавшись до слів наших дітей стало зрозуміло, що Світлана Петрівна постійно дозволяє собі прояви агресії, які призвели до написання заяви про звільнення від імені нашого класного керівника. Висновки з приводу методів спілкування директора з підлеглими зроблені на підставі інформації про те, що це не перший учитель цієї школи доведений до рішення про звільнення за власним бажанням, також розповіді діючих викладачів нашим дітям про те, що на них теж чиниться тиск з метою довести до звільнення. У деяких батьків нашого класу теж є досвід спілкування з директором, тоді ще вчителем історії, який також є вкрай негативним.
В концепції нової української школи має бути новий вчитель та керівник, що сприяє розвитку дитини, як індивідуальністі, виховуючи її в любові та повазі до навколишнього середовища, оточуючих та навчання, який заохочує, а не залякує!
